Equipier Polyvalent 35H (H/F)

Equipier Polyvalent 35H (H/F)

Entreprise : LIDL

Ville : Toul

Présentation

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre polyvalence et votre réactivité à travers différentes missions qui rythment vos journées. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de la surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Missions

En tant qu'Equipier Polyvalent, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrerez une équipe qui vous accompagnera dans vos missions quotidiennes :

• Assurer le bon approvisionnement des rayons,
• Garantir l'encaissement fiable des produits,
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
• Entretenir un supermarché propre et agréable,
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Profil recherché

Que vous ayez déjà une expérience professionnelle ou que vous débutiez dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité :

• Aimez-vous travailler en équipe pour progresser ensemble ?
• Êtes-vous organisé(e) et savez-vous prioriser vos actions ?
• Êtes-vous doté(e) d'un bon sens relationnel et aimez-vous le contact client ?
• Avez-vous le goût du challenge et de la performance ?

Si vous avez répondu oui à ces questions, n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl.

Avantages

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en vous proposant :

• Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
• Un salaire versé sur 13 mois,
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
• Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur votre métier,
• Des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, ainsi que le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.