Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f)
IZIWORK
Levallois-Perret
Publiée le 11/05/2026
Description du poste
Technicien Paie et Administration du Personnel (h/f)
Entreprise : IZIWORK
Ville : Levallois-Perret
Présentation
Nous recherchons un Chargé Paie et Administration du Personnel pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la gestion administrative du personnel et de la paie pour un portefeuille varié, comprenant environ 300 à 350 paies.
Missions
- Administration du personnel : gestion des contrats, formalités d'embauche, suivi des absences et visites médicales, préparation des documents de sortie.
- Gestion de la paie : collecte et contrôle des variables, préparation des bulletins de salaire, participation aux DSN et déclarations sociales, contrôles post-paie.
- Suivi & reporting RH : mise à jour des tableaux de bord, suivi des effectifs et absences, reporting et propositions d'amélioration des outils.
- Support & conseil : réponse aux salariés, conseil aux managers, contribution aux projets RH et communication interne.
Rythme de travail
Travail en journée.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 20,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 36 heures par semaine
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 24,20 EUR.
- Demandes d'acompte en 24h.
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an.
- Tous vos services dans une application.
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application.
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation.
Profil recherché
- Traitement mensuel des paies et des bulletins spécifiques.
- Contrôle et saisie des variables de paie et des activités.
- Gestion des formalités d'embauche et de sortie.
- Tenue à jour des dossiers du personnel.
- Suivi des absences et gestion des arrêts de travail.
- Gestion des déclarations sociales et fiscales.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans.
Certificats requis
Aucun certificat requis.