Responsable Production et Méthodes (h/f)
LHH RECRUITMENT SOLUTIONS
Saint-Jean-d'Hermine
Publiée le 11/05/2026
Description du poste
Responsable Production et Méthodes (H/F)
Entreprise : LHH RECRUITMENT SOLUTIONS
Ville : Saint-Jean-d'Hermine
Présentation
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, un acteur industriel reconnu, un Responsable de Site Industriel (H/F). Rattaché(e) à la direction, vous piloterez l'ensemble des activités du site, avec une forte dominante opérationnelle, représentant environ 80 % de votre activité dédiée à la production.
Missions
- Pilotage de la production et management des équipes :
- Manager la production en lien avec un chef d'équipe et une équipe d'environ 12 collaborateurs.
- Organiser, planifier et optimiser les flux de fabrication.
- Suivre les indicateurs de performance (délais, productivité, temps de production).
- Garantir le respect des engagements clients.
- Encadrement des fonctions support :
- Accueil / administratif - 1 collaborateur.
- Suivi des affaires commerciales et logistique - 1 collaborateur.
- Bureau d'Études - 1 collaborateur.
- Gestion des approvisionnements et des stocks :
- Organiser les approvisionnements en lien avec les fournisseurs référencés.
- Optimiser les flux et les niveaux de stocks.
- Superviser les inventaires et le contrôle qualité à réception.
- Qualité, maintenance et sécurité :
- Garantir la conformité des produits et le respect des exigences qualité.
- Piloter la maintenance des équipements (préventive et curative).
- Veiller à l'application des règles de sécurité et à la gestion des risques.
- Coordination globale du site :
- Assurer la fluidité entre production, BE, logistique et commerce.
- Participer à l'amélioration continue des process.
Profil recherché
- Expérience confirmée en management d'équipe en environnement industriel.
- Compétences en production, idéalement en industrie d'assemblage ou milieu industriel technique.
- Capacité à prioriser, structurer et piloter l'activité opérationnelle.
- Leadership de terrain, sens de l'organisation et réactivité.
Avantages
- Poste très opérationnel et terrain.
- Management d'équipes à taille humaine.
- Prise de poste rapide avec passation prévue avec le responsable en poste, facilitant votre intégration.
Conditions
- Rémunération : à partir de 48 000 € brut annuel + primes (mensuelles et annuelles).
- Temps de travail : Forfait jours.
- Prise de poste : Au plus tôt (passation prévue avec le responsable actuel).