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Responsable comptabilité publique (H/F)

Angers

Publiée le 01/11/2026

CDD Hybride 33 000 - 33 000 €/an

Description du poste

Responsable comptabilité publique (H/F)

Entreprise : Les Résidences Bocage d'Anjou (RBA)

Ville : Angers

Présentation

Les Résidences Bocage d'Anjou (RBA) forment un établissement public médico-social de la fonction publique hospitalière. Nous recrutons un(e) Responsable comptabilité/finance à temps plein. Vous serez placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice et serez membre de l'équipe de direction.

Votre rôle consistera à piloter la fonction comptabilité/finance de l'établissement et à accompagner des projets structurants tels que la trajectoire budgétaire, les investissements, le PGFP et le PPI.

Missions

  • Finances et budget :
    • Élaborer l'EPRD, l'ERRD et les rapports budgétaires, en respectant les calendriers réglementaires.
    • Préparer les décisions modificatives et les virements de crédits.
    • Construire et suivre le plan pluriannuel d'investissement (PPI), les amortissements, la dette et les emprunts.
    • Gérer et prévoir la trésorerie.
    • Contrôler la cohérence du compte de gestion, en lien avec le comptable public.
    • Préparer les opérations de clôture et les provisions.
    • Mettre en œuvre les notifications de l'ARS et du Conseil départemental, et préparer les dialogues de gestion (CPOM).
    • Produire des tableaux de bord et des analyses pour éclairer les décisions de la direction et du Conseil d'administration.
  • Exécution et contrôle de gestion :
    • Superviser la chaîne de la dépense et de la recette (engagement, liquidation, mandatement, titrage).
    • Rapprocher la paie et les charges sociales avec la comptabilité, et suivre la masse salariale.
    • Suivre les contrats (maintenance, location, assurances) et participer aux achats, dans le respect de la commande publique.
  • Administration générale et management :
    • Participer au Conseil d'administration et aux réunions de direction.
    • Sécuriser les procédures administratives et financières de l'établissement.
  • Achat :
    • Être référent(e) achat au sein de l'ACEP49.
    • Recourir de manière optimisée aux groupements de commandes et aux centrales d'achat (RESAH, UGAP).
    • Rechercher la performance économique des achats.
    • Contribuer aux achats liés aux projets d'investissement inscrits au PPI.
    • Suivre les contrats de maintenance, de location et d'assurance, en lien avec la fonction achat.

Profil recherché

Grade : attaché d'administration hospitalière, ou adjoint des cadres hospitaliers selon profil. Temps plein. Recrutement par voie contractuelle. Prise de poste : dès que possible.

Avantages

  • 25 jours de congés annuels et 1 à 2 jours hors saison.
  • Rémunération selon la grille FPH et l'expérience, avec un régime indemnitaire de cadre.
  • Accès aux prestations du CGOS : aides sociales, loisirs, vacances, billetterie.
  • Formation continue et perspectives d'évolution de carrière.

Un poste au cœur d'un projet d'établissement porteur de sens, au service des personnes âgées.