Professeur(e) remplaçant(e) de Génie Méca. Maintenance Syst. Autom - AUDINCOURT (H/F)

Présentation

Vous aimez relever des défis, partager vos savoirs et vous adapter à des environnements variés ? Mettez vos compétences au service de la réussite des élèves en devenant enseignant(e) remplaçant(e).

L'académie de Besançon recrute un(e) Professeur(e) remplaçant(e) de Génie Mécanique Maintenance des systèmes mécaniques et automatiques en lycée professionnel. Poste à pourvoir du 02/11/2026 jusqu'au 23/11/2026, avec un contrat portant sur 18 heures de cours en classe par semaine.

Missions

En tant que professeur(e) remplaçant(e), vous aurez l'opportunité de :

• Découvrir des contextes éducatifs et pédagogiques variés en intervenant auprès d'élèves de différents âges et parcours.
• Développer vos compétences pédagogiques en adaptant vos approches et en améliorant vos capacités de gestion de classe.
• Contribuer activement à la réussite des élèves, en assurant la continuité de leurs apprentissages.
• Apporter votre énergie, vos compétences relationnelles et votre dynamisme au sein d'équipes éducatives diverses.

Profil recherché

Enseigner en lycée professionnel, c'est transmettre aux élèves les compétences liées à des métiers et les former à l'exercice de ces métiers. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en lycée professionnel, consultez ce lien.

Les connaissances requises incluent :

• Hydraulique et pneumatique : principes de fonctionnement, lecture de schémas, maintenance des circuits.
• Électrotechnique appliquée à la maintenance : diagnostic de pannes, équipements électromécaniques, protections et asservissements.
• Automatismes industriels : programmation d'automates programmables industriels (API), lecture et conception de schémas de câblage, maîtrise du Grafcet.
• Capteurs, actionneurs et instrumentation : sélection, installation et maintenance des composants de mesure et de commande.

Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner, consultez ce lien.

Avantages

En tant qu'enseignant(e) contractuel(le), vous bénéficierez :

• D'un accompagnement et d'une offre de formations.
• Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%.
• D'une participation à votre mutuelle.
• D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation.
• D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période.
• D'un accès à une restauration collective sur place.
• De prestations sociales via la plateforme PREAU : PREAU.