MÉCANICIEN MONTEUR (H/F)

MÉCANICIEN MONTEUR (H/F)

Entreprise : POK

Ville : Nogent-sur-Seine

Présentation

Venez explorer notre univers et intégrez dès aujourd'hui l'une de nos équipes engagées. En rejoignant POK, vous aurez la chance de participer activement à notre expansion tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique.

Missions

• Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécatroniques à partir du dossier technique.
• Préparer les éléments, matériaux et outillages et mettre en service les équipements.
• Assembler les éléments et les sous-ensembles.
• Réaliser les ajustements et les finitions.
• Diagnostiquer les problèmes techniques et les résoudre.
• Former les nouveaux collègues.
• Proposer des améliorations dans l'organisation du travail et la productivité.
• Contrôler les gammes de montages.

Profil recherché

• Plus de 5 ans d'expérience en tant que monteur ou équivalent.
• Esprit logique.
• Bonne lecture des plans.
• Maîtrise des techniques d'assemblage et de manutention.
• Capacité à identifier les défauts et dysfonctionnements.
• Compétences en résolution de problèmes mécaniques.
• Utilisation d'outillages manuels et électroportatifs.

Avantages

• Rémunération fixe : à négocier selon le profil.
• Prime sur objectif si applicable.
• Prime à la signature si applicable.
• Prime Early bird si applicable.
• Welcome pack.
• Accord de participation aux bénéfices.
• Comité d'entreprise - achats à prix réduit.
• Participation à la complémentaire santé.
• Prime de présence.
• Prime de cooptation.
• Participation au transport domicile/travail à partir de 10 km jusqu'à 55 km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour).
• Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55 km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour).
• Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique.
• Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté).
• Prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur.
• Epargne salariale.
• Aide à la mobilité (action logement).
• Du lundi au vendredi, repos le weekend.
• Processus d'intégration.
• Formation continue.
• Formation interne et externe.
• Accompagnement vers la polyvalence.
• Interaction avec de nombreux services.
• Promotion interne.
• Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe/adjoint responsable, responsable, direction).

Autres informations

Département : Production et logistique

Date de début : Dès que possible

Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi, 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine).

Déplacement : À Nogent-sur-Seine

Télétravail : Non

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Processus de recrutement

• Mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable).
• Test à réaliser chez vous.
• Premier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d'entreprise suivant le temps imparti.
• Deuxième entretien : avec un N+1 ou N+2.
• Réponse finale.