Retour aux offres

Conseiller(e) en Insertion Professionnelle CSP à 60% (H/F)

TINGARI

Tourcoing

Publiée le 13/05/2026

CDD Hybride 12 - 30 245 €/an

Description du poste

Conseiller(e) en Insertion Professionnelle CSP à 60% (H/F)

Entreprise : TINGARI

Ville : Tourcoing

Présentation

Tingari, entreprise dédiée à la transformation professionnelle du groupe Manpower, accompagne chaque année des milliers de personnes vers un emploi durable, choisi et sécurisé. Rejoindre Tingari, c'est agir concrètement pour l'insertion, conjuguer expertise métier, innovation sociale et impact humain, au sein d'équipes engagées sur tous les territoires.

Missions

En tant que coach de l'insertion, vous :

  • Guide les demandeurs d'emploi dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi.
  • Soutenez et accompagnez les bénéficiaires dans leur recherche d'emploi.
  • Organisez des évènements pour les accompagner dans leur exploration du marché du travail.
  • Réalisez des diagnostics personnalisés qui ouvrent les possibles.
  • Prospectez les entreprises afin d'identifier les offres du marché caché, et assurez la promotion des profils que vous accompagnez.
  • Co-construisez des projets professionnels sur mesure.
  • Animez des ateliers dynamiques et inspirants sur des thématiques en lien avec la recherche d'emploi.
  • Assurez un suivi administratif précis et impactant.

Profil recherché

Votre valeur ajoutée unique :

  • Expert de l'accompagnement et de l'insertion professionnelle et le recrutement.
  • Fin(e) connaisseur(se) du marché de l'emploi et du tissu socio-économique local.
  • Pro du diagnostic et du projet professionnel.
  • Maestro de l'animation de groupe.
  • As de la rédaction et du suivi.

Avantages

Un package qui vous valorise :

  • Rémunération de 30 245 € brut annuel pour un temps plein.
  • Prime vacances.
  • RTT pour votre équilibre.
  • Mutuelle et prévoyance solides.
  • Carte restaurant.
  • Transport : 75% pris en charge.
  • 3 jours de missions associatives par an.
  • Plan d'épargne retraite.
  • Développement des compétences personnalisé.
  • Accords de télétravail.
  • Des perspectives d'évolution : 80% de nos managers évoluent en interne.

Votre intégration réussie :

  • Formation initiale complète.
  • Méthodologie éprouvée.
  • Outils performants.
  • Parrainage sur mesure.
  • Équipe accueillante et solidaire.

Les étapes pour faire partie de notre équipe

  • Premier contact (10 min).
  • Échange RH (45 min en visio).
  • Rencontre terrain (1h en présentiel).

Prêt(e) à faire la différence ?

Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !

(1) ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle

Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise.