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Chargée / chargé de recrutement (H/F) #TDFE2026 (H/F)

BOBIGNY

Publiée le 27/10/2026

CDD Hybride

Description du poste

Chargé(e) de Recrutement (H/F) #TDFE2026

Entreprise : Préfecture de la Seine-Saint-Denis

Ville : Bobigny

Présentation

Le bureau des ressources humaines du secrétariat général commun départemental de la Seine-Saint-Denis gère près de 1 000 agents, principalement issus des services préfectoraux, de la direction départementale de la protection des populations et du tribunal administratif de Montreuil. Il joue un rôle clé dans les dialogues de gestion RH et pilote les autorisations d'emploi ainsi que la masse salariale de la préfecture.

Missions

Au sein de la section des parcours professionnels, vous participerez à la démarche d'attractivité et de fidélisation des agents publics. Vos missions incluent :

  • Recrutement et accompagnement des services recruteurs :
    • Participer aux campagnes de recrutement et mettre en œuvre le processus de recrutement.
    • Collaborer avec les services recruteurs pour identifier leurs besoins.
    • Conseiller les services dans la rédaction des offres d'emploi.
    • Assurer la publication des offres d'emploi sur différentes plateformes.
    • Mettre en œuvre des actions de sourcing pour attirer les profils recherchés.
    • Analyser, trier et présélectionner les candidatures.
    • Réaliser des entretiens de préqualification téléphonique.
    • Participer aux entretiens de recrutement et contribuer à l'évaluation des candidatures.
    • Gérer l'administration des recrutements et établir les contrats.
  • Gestion de la mobilité des agents :
    • Mettre en œuvre les campagnes de mobilité internes et externes.
    • Publier les fiches de poste et gérer les demandes de mobilité.
    • Suivre les publications et remonter les classements.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) candidat(e) avec les compétences suivantes :

  • Informatique et bureautique : Niveau pratique - requis
  • Connaissance de l'environnement professionnel : Niveau pratique - à acquérir
  • Organisation : Niveau maîtrise - requis
  • Travail en équipe : Niveau maîtrise - requis
  • Application de la réglementation : Niveau pratique - requis
  • Sens des relations humaines : Niveau maîtrise - requis
  • Adaptabilité : Niveau maîtrise - requis

Avantages

Ce poste est éligible à une prime de fidélisation territoriale de 12 000 euros après 5 années de services effectifs et continus au sein de la préfecture de la Seine-Saint-Denis.

Spécificités du poste :

  • Régime horaire : 38 heures
  • Maîtrise des applications Dialogue, RenoiRH, Odisse, Agorha
  • Qualités requises : Discrétion, réactivité, disponibilité