Chargé(e) de projets pédagogiques & challenges (H/F)

Chargé(e) de projets pédagogiques & challenges (H/F)

Entreprise : EBBS-BUSINESS SCHOOL

Ville : LE BOUSCAT

Présentation

EBBS Business School déploie depuis avril 2026 une stratégie pédagogique innovante autour de l'apprentissage, incarnée par le slogan « Là où vos ambitions passent à l'action ». Cette transformation repose sur six piliers stratégiques :

• Immersions en entreprise (12 immersions annuelles, tous niveaux)
• Ouvertures internationales (séminaires, partenariats, mobilité)
• Échanges inter-niveaux (mentorat B3→B1, projets transversaux)
• 17 Challenges étudiants (cœur du dispositif)
• IA & Innovation pédagogique (certification IA, outils digitaux)
• Projets RSE & Impact (engagement sociétal, développement durable)

Les 17 challenges constituent le dispositif phare de cette stratégie. Ils couvrent l'ensemble des compétences RNCP et sont déployés sur tous les niveaux (Bachelor 1 à Mastère 2).

Missions

Les principales missions du Chargé(e) de projets pédagogiques & challenges incluent :

1. Pilotage des 17 challenges :
   • Coordination opérationnelle : Planifier, organiser et superviser la mise en œuvre des 17 challenges sur l'année académique (calendrier, logistique, ressources).
   • Communication interne : Informer étudiants et formateurs des challenges à venir (calendrier, modalités, enjeux).
   • Suivi pédagogique : Garantir l'alignement de chaque challenge avec les référentiels RNCP (blocs de compétences, modalités d'évaluation, critères de validation).
   • Animation du dispositif : Briefer les formateurs/intervenants, animer les jurys, assurer la cohérence pédagogique entre les challenges.
   • Gestion documentaire : Maintenir à jour les fiches challenge, grilles d'évaluation, supports de communication, et archives des éditions précédentes.
2. Coordination des équipes et intervenants :
   • Mobilisation des formateurs : Recruter, briefer et accompagner les intervenants externes (professionnels, experts métiers, jurys).
   • Travail en équipe : Collaborer étroitement avec toute l'équipe de l'école (Pédagogie, Recrutement, Digital, Communication).
3. Bilan et résultats :
   • Amélioration continue : Collecter les retours étudiants/formateurs, analyser les résultats, proposer des évolutions pédagogiques à la direction.

Profil recherché

Formation : Bac+3 en management, commerce ou domaine connexe.

Expérience : Minimum 2 ans en gestion de projets ou fonction similaire (école de commerce, organisme de formation, CFA).

Compétences techniques

• Gestion de projet : planification, pilotage, coordination multi-acteurs.
• Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (Office 365, Google Workspace, outils de gestion de projet).
• Aisance avec les outils digitaux (IA, plateformes LMS, outils de collaboration en ligne).

Qualités personnelles

• Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, respect des échéances, souci du détail.
• Esprit d'équipe : Collaboratif, bienveillant, capacité à fédérer et animer des équipes.
• Créativité et innovation : Capacité à concevoir de nouveaux formats pédagogiques, ouverture aux nouvelles approches.
• Communication : Excellente communication orale et écrite, capacité à adapter son discours à différents publics.
• Proactivité : Force de proposition, capacité à anticiper et à résoudre les problèmes.

Avantages

Rejoindre EBBS Business School, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée dans une démarche d'innovation pédagogique au service des étudiants.