Chargé(e) de mission Prévention de la Désinsertion Prof - MDE (H/F)

Chargé(e) de mission Prévention de la Désinsertion Prof - MDE (H/F)

Entreprise : SIST 79

Ville : Bressuire

Présentation

Le chargé de mission a pour rôle de mettre en place des actions personnalisées de maintien dans et en emploi pour les travailleurs présentant des risques d'inaptitude et potentiellement de désinsertion professionnelle en raison de leur état de santé et/ou de leur handicap.

Missions

• Proposer des aménagements de poste (techniques, organisationnels).
• Accompagner la mobilité des salariés en interne ou en externe.
• Offrir un accompagnement social, notamment pour la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé et le suivi en cas d'invalidité.
• Contribuer à la construction d'un projet en collaboration avec les acteurs du maintien dans/en emploi.
• Intervenir dans la cellule prévention de la désinsertion professionnelle en lien avec le médecin du travail.
• Apporter son expertise au sein de l'équipe pluridisciplinaire pour répondre aux sollicitations et questions des professionnels du SIST79.
• Mobiliser des connaissances spécifiques sur la compensation du handicap et les dispositifs de droit commun et spécifiques.
• Agir dans le respect de la démarche qualité du SIST79 et de la convention de partenariat dans le cadre de la mission CAP EMPLOI.

Profil recherché

• Connaissances juridiques, administratives et financières relatives à la compensation du handicap.
• Expérience significative dans le maintien dans l'emploi ou la prévention de la désinsertion professionnelle.
• Connaissances sur les études de poste et les aménagements organisationnels/techniques.
• Connaissance des ressources humaines, de la gestion d'entreprises, de l'organisation du travail, de la santé, de la sécurité et des conditions de travail.
• Compréhension des dispositifs retraite et de l'analyse socio-professionnelle des situations.
• Ouverture d'esprit et excellent sens du contact pour convaincre et faciliter la résolution de situations complexes.
• Capacité à rendre compte de son activité sur des aspects quantitatifs et qualitatifs.
• Autonomie et expérience auprès des entreprises, des institutions publiques et du handicap.

Avantages

Ce poste offre une large autonomie et la possibilité de contribuer significativement à l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, au sein d'une structure qui valorise la qualité et l'innovation dans ses actions.