Retour aux offres

CHARGÉ.E DE MISSION - CELLULE DE CRISE EAU ET FORÊT F/H

Limoges

Publiée le 03/11/2026

CDD Hybride

Description du poste

CHARGÉ.E DE MISSION - CELLULE DE CRISE EAU ET FORÊT F/H

Entreprise : Forêts locales, intérêt général : rejoignez un réseau engagé !

Avec plus de 6 000 adhérents, le réseau des associations des communes et collectivités forestières rassemble tous les niveaux de collectivités, aujourd'hui propriétaires de forêts ou non, concernées par la valorisation des forêts de leur territoire. Ce réseau exerce un double rôle :

  • Politique : Représenter les intérêts des collectivités auprès des instances publiques.
  • Technique : Accompagner les élus dans leurs projets locaux et les sensibiliser à leurs rôles et responsabilités sur la forêt.

Contexte : Communes forestières France a été retenue dans le cadre du projet ANIMERA 2 financé par le Réseau National Agricultures et Ruralités (RNAR). Ce projet vise à travailler sur la prévention des risques multiples en milieux forestiers autour du concept de cellule d'anticipation.

Communes forestières Nouvelle-Aquitaine porte ce projet et a pour objectif d'accompagner les collectivités dans la protection de la ressource en eau en contexte forestier, notamment au niveau des périmètres de captage, sur le territoire du Limousin.

Ce projet s'inscrit dans la continuité des travaux engagés depuis 2024 par l'association des Collectivités forestières Limousin-Périgord, en collaboration avec le Syndicat d'Aménagement du Bassin de la Vienne et le Parc Naturel Régional Millevaches en Limousin.

Missions :

Le/la chargé(e) de mission aura pour rôle de piloter et d'animer la mise en œuvre opérationnelle du projet ANIMERA 2, en lien étroit avec les collectivités et les partenaires du territoire. Ses principales missions seront :

  • Compléter le diagnostic territorial :
    • Collecter et analyser les données disponibles.
    • Hiérarchiser les risques pour la ressource en eau liés aux activités forestières, aux incendies, aux dépérissements, à l'érosion et au changement climatique.
    • Analyser les enjeux eau, forêt et territoire autour des captages sur la communauté de communes.
  • Animer la concertation :
    • Organiser et animer des réunions et groupes de travail.
    • Tester le jeu sérieux « Eau et forêt » actuellement en prototype avec la Water Family.
    • Identifier les besoins, pratiques et leviers d'action des acteurs locaux.
    • Faire émerger et accompagner un plan d'actions partagé.
    • Faire le lien avec d'autres territoires pour un réseautage d'expériences.
  • Créer et mettre en œuvre une boîte à outils :
    • Développer la boîte à outils de protection des captages pour les communes concernées.

Profil recherché :

Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par les enjeux environnementaux, avec une expérience dans la gestion de projets et une bonne connaissance des milieux forestiers et aquatiques. Des compétences en animation de groupes et en concertation seront également appréciées.

Avantages :

Rejoindre notre réseau, c'est intégrer une équipe dynamique et engagée, bénéficier d'une formation continue et participer à des projets d'envergure pour la préservation de notre environnement.