Cadre de santé H/F
VYV 3 bretagne
Ploemeur
Publiée le 03/11/2026
Description du poste
Cadre de santé H/F
Entreprise : VYV 3 Bretagne
Ville : Ploemeur
Présentation
Le Centre Mutualiste de Kerpape recrute un(e) Cadre de Santé pour l'unité de soins de SMR neurologique (14 lits) et l'unité de rééducation précoce post-aiguë neurologique (10 lits). Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible.
Missions
En tant que Cadre de Santé, vous aurez pour principales missions :
- Mettre en œuvre la politique de l'établissement sous l'autorité de la directrice des soins.
- Coordonner l'activité de soins et le parcours du patient en collaboration avec les médecins et les cadres du plateau technique.
- Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire pour garantir la continuité des prises en charge.
- Organiser et gérer les ressources humaines du service.
- Encadrer, accompagner et mobiliser les équipes tout en développant les compétences des professionnels.
- Favoriser la formation des pairs et l'encadrement des étudiants.
- Déployer la politique qualité de l'établissement et garantir la sécurité des soins.
- Conduire les démarches d'amélioration continue des pratiques professionnelles.
Profil recherché
Nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes :
- Diplôme de cadre de santé ou DU de management avec une expérience significative en management d'équipe de soins.
- Une expérience en SMR neurologique, en neurologie ou en réanimation serait un plus.
- Qualités managériales et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Capacité à gérer l'imprévu et à s'adapter aux situations.
- Rigueur dans l'exécution des tâches.
Avantages
Nous offrons un environnement de travail agréable en front de mer avec les avantages suivants :
- Contrat : CDI à temps plein.
- Salaire selon grille conventionnelle (CCN51 - FEHAP).
- Horaires de journée.
- Restauration d'entreprise à tarif préférentiel.
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 75% par l'employeur.
- Complément technicité et indemnité Ségur 2.
- Prime d'ancienneté (reprise à 100% avec justificatif d'emploi sur le même poste exercé dans notre établissement).