Aide-soignant (H/F)
EMEIS LES CITRONNIERS
ROQUEBRUNE CAP MARTIN
Publiée le 02/11/2026
Description du poste
Aide-soignant (H/F)
Entreprise : EMEIS LES CITRONNIERS
Ville : ROQUEBRUNE CAP MARTIN
Présentation
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e pour prendre soin des résidents et de leur famille, leur redonnant le sourire au quotidien. Nous avons 7 postes de jour à pourvoir.
Notre culture est centrée sur le soin. Nous faisons du bien-être et du développement de nos collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme. La Résidence « Les Citronniers » est un EHPAD accueillant 110 personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours.
Notre établissement dispose également de :
- Une unité de soins adaptés spécialisée dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés.
- Une unité de vie dédiée à l'accompagnement des personnes âgées les plus fragiles.
- Une unité d'accueil de jour.
Missions
En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
- Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage.
- Observer l'état de santé du résident et dispenser les soins d'hygiène.
- Accompagner le résident dans ses déplacements et sa bonne installation.
- Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins.
Profil recherché
Nous recherchons des candidats passionnés par le soin et le bien-être des personnes âgées, capables de travailler en équipe et de faire preuve d'empathie.
Avantages
Rémunération : à partir de 2300€ brut + prime SEGUR + reprise d'ancienneté.
En rejoignant notre Groupe, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier des avantages suivants :
- 1% logement.
- Subrogation.
- 13ème mois.
- Titres restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel.
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel.
- Accord d'intéressement.
- Primes de cooptation.
- Services à taille humaine : management de proximité, esprit d'équipe et entraide entre collègues.
- Avantages CSE en région et CSE Central.
- Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple).
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle).
- Parentalité : congés enfants malades.
- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité.